Логотип - ТОО «Военизированная Железнодорожная Охрана»
Товарищество с ограниченной ответственностьюВоенизированная железнодорожная охрана
Приёмная: +7 (7172) 93-22-44
Телефон приема устных обращений: +7 (7172) 93-33-12
Список E-mail адресов в разделе:Корпоративная почта

ТОО «Военизированная железнодорожная охрана» объявляет конкурс на следующие вакантные должности

23.02.2021

Главный менеджер сектора по организации работы мобильных групп оперативного реагирования (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования:

 

  1. образование: высшее; Специальность в сфере: Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Логистика; Менеджмент; Юриспруденция; Военное дело и безопасность; Правоохранительная деятельность;
  2. опыт работы: не менее 3-х лет стажа работы в службе по организации охранной деятельности на транспорте. 

Функциональные обязанности:

  1. координация и обеспечение деятельности мобильной группы оперативного реагирования по проведению предупредительно-профилактических мероприятий по предотвращению, предупреждению и выявлению посягательств на охраняемые грузы и другие товарно-материальные ценности на объектах  железнодорожного транспорта;
  2. обеспечение поддержания мобильной группы оперативного реагирования в постоянной боевой готовности, сохранности имущества, оружия и боеприпасов, исправности оборудования, средств связи, и других технических средств;
  3. организация работы по осуществлению контроля оперативной обстановки и результатах предупредительно-профилактической  работы по предотвращению краж, хищений с охраняемых объектов железнодорожного транспорта на участках обслуживания;
  4. разработка совместного плана с транспортными органами внутренних дел, а также с причастными отделами отделения дороги, другими железнодорожными предприятиями мероприятий по предупреждению хищений грузов, имуществ с охраняемых железнодорожных объектов и их реализация;
  5. осуществление контроля над организацией работы по задержанию лиц;

 

Менеджер сектора по организации работы мобильных групп оперативного реагирования (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования:

  1. образование: высшее; Специальность в сфере: Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Логистика; Менеджмент; Юриспруденция; Военное дело и безопасность; Правоохранительная деятельность.
  2. опыт работы: не менее 2-х лет стажа работы в службе по организации охранной деятельности на транспорте.

Функциональные обязанности:

  1. осуществление деятельности мобильной группы оперативного реагирования по проведению предупредительно-профилактических мероприятий по предотвращению, предупреждению и выявлению посягательств на охраняемые грузы и другие товарно-материальные ценности на объектах  железнодорожного транспорта;
  2. вести контроль над мобильной группы оперативного реагирования, сохранности имущества, оружия и боеприпасов, исправности оборудования, средств связи, и других технических средств;
  3. организация работы по осуществлению контроля оперативной обстановки и результатах предупредительно-профилактической  работы по предотвращению краж, хищений с охраняемых объектов железнодорожного транспорта на участках обслуживания;
  4. контроль над разработкой совместного плана с транспортными органами внутренних дел, а также с причастными отделами отделения дороги, другими железнодорожными предприятиями мероприятий по предупреждению хищений грузов, имуществ с охраняемых железнодорожных объектов и их реализация;
  5. осуществление иных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией. 

 

Менеджер функционального направления по организации охраны грузов Департамента по организации военизированной охраны (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования: 

  1. образование: Высшее; Специальность в сфере: Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Логистика; Менеджмент; Юриспруденция; Военное дело и безопасность; Правоохранительная деятельность;
  2. опыт работы: не менее 2-х лет стажа работы в службе по организации охранной деятельности на транспорте. 

Функциональные обязанности: 

  1. осуществлять организацию, управление и контроль по обеспечению охраны грузов при перевозке железнодорожным транспортом согласно Перечню, утвержденному приказом Министра транспорта и коммуникаций Республики Казахстан;
  2. ежесуточно организовывать мониторинг по организации охраны грузов по территории Республики Казахстан согласно Перечню, утвержденному приказом Министра транспорта и коммуникаций Республики Казахстан;
  3. осуществлять контроль по маршрутам проследования вагонов, выдачи груза грузополучателю, по каждому случаю составления акта общей формы и коммерческого акта на участках обслуживания филиалов проводить служебную проверку, с целью выявления причин и условий, способствовавших составлению, вероятности несохранных перевозок, виновных лиц, принимать меры по устранению недостатков;
  4. ежесуточно пополнять базы данных об актах общей формы, составленных на коммерческие неисправности на участках обслуживания филиалов Товарищества;
  5. организовывать и проводить анализ результатов охранной деятельности филиалов Товарищества с последующими выводами и предложениями по совершенствованию и ненадлежащему выполнению обязательств по организации охраны грузов.

 

Главный менеджер сектора по управлению и развитию персонала Департамента управления человеческими ресурсами (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования: 

  1. образование: Высшее; Специальность в сфере: Менеджмент; Психология; Социальная работа; Филология; Социология; Педагогические специальности (естественные и общественные науки); Железнодорожные специальности; юриспруденция; Государственное и местное управление.
  2. опыт работы: не менее 3 лет. 

Функциональные обязанности: 

  1. обеспечение реализации Кадровой политики и стратегии Товарищества, координация организации работы с персоналом;
  2. обеспечение организации работы по комплектованию квалифицированными кадрами и ведению базы данных о текучести, количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении;
  3. обеспечение организации работы по подготовке и проведению аттестации работников центрального аппарата и номенклатурных работников филиалов, а также подготовку информации президенту Общества по результатам аттестации;
  4. обеспечение организации работы по подготовке и проведению конкурсного отбора на вакантные должности в Товариществе;
  5. обеспечение подготовки плана обучения и повышения квалификации работников Товарищества, осуществлять контроль за их исполнением, организацию, а также подготовку по ним ежеквартальной информации.

 

Менеджер сектора по труду, заработной плате и социальным вопросам (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования: 

  1. образование: Высшее; Специальность в сфере: Учет и аудит; Финансы; Экономика; Менеджмент; Организация и нормирование труда.
  2. опыт работы: не менее 2-х лет стажа работы по специальности в области труда и заработной платы. 

Функциональные обязанности: 

  1. участие в защите нормативной численности по Обществу в Компании согласно объемов охранных услуг;
  2. участие в формировании фонда оплаты труда Товарищества;
  3. осуществление контроля по составлению штатных расписаний филиалов Товарищества в соответствии с утвержденными приказами;
  4. осуществление контроля за расходованием фонда оплаты труда, за установлением должностных окладов и других выплат, по исполнению плана по труду и заработной плате.
  5. консолидация по Товариществу и представление в АО «НК «КТЖ» в установленные сроки о производственно-финансовой деятельности по формам за периоды (месяц, квартал, год), подготовка справки «Отчёт расходов по фонду оплаты труда и численности» с нарастающим итогом.

 

Менеджер группы по автоматизации и технического развития отдела цифровизации и технического развития (внешний конкурс)

 

Квалификационные требования: 

  1. образование: Высшее; Специальность в сфере: Автоматизация и управление; Информационные системы; Вычислительная техника и программное обеспечение; Математическое и компьютерное моделирование; Экономика; IT-программирование;
  2. опыт работы: не менее 2-х лет стажа работы по специальности. 

Функциональные обязанности: 

  1. проектирование и разработка мероприятий для улучшения результативности процесса оказания охранных услуг (внедрение программ, новых технологий, оборудований, методов и т.д.);
  2. проектирование инженерных систем и сетей, в том числе внутренних систем слаботочных устройств, а также их наружных сетей, включая получение разрешительных документов и соблюдение иных процедур для осуществления таких видов работ (услуг);
  3. проведение монтажных работ, установка и техническое обслуживание комплексных систем безопасности и средств видеонаблюдения, включая получение разрешительных документов и соблюдение иных процедур для осуществления таких видов работ (услуг);
  4. выполнение требований информационной безопасности на объектах, где оказываются охранные услуги в соответствии с Правилами и Руководством по системе управления информационной безопасностью по группе компаний АО «НК «ҚТЖ»;
  5. осуществлять мониторинг и анализ состояния информационно-коммуникационной инфраструктуры на объектах, где оказываются охранные услуги, для обеспечения бесперебойного функционирования комплексных систем безопасности и средств видеонаблюдения.

Прием резюме на вышеуказанные вакантные должности осуществляется по электронному адресу: infovjdo@bk.ru в период с 23 февраля по 03 марта 2021 года, телефон для справок 8 (7172) 93-33-45.

 

Начальник отдела организации военизированной охраны Туркестанского филиала (внутренний конкурс)

 

Квалификационные требования:

  1. образование: высшее; Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии; Организация перевозок; движение эксплуатация транспорта; Юриспруденция; Международная право; Военное дело и безопасность; Правохранительная деятельность.
  2. опыт работы: не менее 3 лет стаж работы по специальности.

 Функциональные обязанности:

  1. организовать, планировать и управлять работой по организации военизированной охраны на участках обслуживания стрелковых подразделений филиала;
  2. вносить предложения в пределах своей компетенции, диретору филиала по организации военизированной охраны о назначении на вакантые должности и освобождении от должностей работников, а также об их поощрении и наказании;
  3. организовать работу по контролю за соблюдением сроков исполнения поступающих в филиал  приказов, распоряжений, служебной коореспонденции и других документов;
  4. организовывать и оказывать методическую и практическую помощь работникам стрелковых подразделений по проведению предупридительно-профилактических мероприятий на криминогенных участках, организацию военизированной охраны и обеспечению сохранности перевозимых грузов и имущества с объектов железнодорожного транспорта;
  5. осуществлять ежесуточный контроль по мониторингу организации охраны грузов по территории РК согласно Перечню, утвержденному приказом Министерства по инвестициям и развитию Республики Казахстан и межгосударственным соглашениям по договорам, заключенным с предприятиями ТОО «КТЖ»-Грузовые первозки», аффилиррованными предприятиями АО «НК «КТЖ».

Прием резюме на вакантную должность начальника отдела организации военизированной охраны Туркестанского филиала осуществляется по электронному адресу: shymkent_vjdo@bk.ru в период с 23 февраля по 03 марта 2021 года, телефон для справок 8 (7272) 96-36-72.

Образец резюме находится по адресу: скачать